АННА СТЕПАНОВА
Начальник управления развития талантов и обучения Департамента по работе с персоналом Московского Кредитного Банка
За время прохождения обучения удалось структурировать информацию, которой я уже владела, а также получить совершенно новую.
Это касается и ролей, в которых выступает консультант в карьерном консультировании, и техники каждого этапа базового алгоритма.
Самым сложным было успевать изучать все материалы и находить время на их осознание, т.к. материалов, диалогов было очень много, на это потребовалось достаточно много времени. Но оно того стоило. Это стало ясно уже ближе к концу курса, когда начались сессии с реальными клиентами и их карьерными запросами. В это время сложился весь паззл, к которому мы шли все это время, пока учились.
Смотреть весь отзыв